海陽設立“招聘專員”緩解企業燃眉之急(圖)

用工調研

整理就業需求

　　膠東在線3月4日訊(通訊員 侯俊南 宮欽釗 王雅林) “人社部門這場網絡招聘會真是復工復產的‘及時雨’，這幾天我的電話就沒停過，都是應聘的，第一批面試通過的應聘者經過檢查、備案后已經上崗了，眼下還得繼續招聘，盡快補足生產一線工人。”海陽三賢電裝有限公司人事部張國棟經理說。今年，海陽三賢電裝有限公司因需擴增了生產線，按說，歲末年初是招聘和求職的黃金期，可受疫情影響，老員工返崗復工困難、新員工招聘受阻，一線人力資源短缺成了企業順利開復工中難啃的“硬骨頭”。

　　為保障企業復工用人需求，海陽市開展“招聘專員助企復工”行動，通過雙向對接、在線招聘等方式解決企業開復工的燃眉之急。2月1日，海陽啟動“春風行動網絡招聘會”，通過政府網站、微信公眾號、微信群、QQ群等實時發布宣傳企業用工信息，暢通用工信息供需對接機制，發布的招聘信息涵蓋154家用人單位、723個崗位、3822人，三賢電裝復工復產急需的一線工人難題得到了解決。

　　為了做好防疫期間促復工穩就業，海陽市建立了“招聘專員”機制，組建起755名招聘專員隊伍，發揮橋梁紐帶作用，打破供需信息壁壘，通過“崗位找人”、“人找崗位”、點對點推薦，擔起了招用工的“供需扁擔”。“重點群體招聘隊”深入各鎮區街道摸排高校畢業生、農民工、退役軍人、貧困戶子女等重點群體就業意愿，“企業用工調研隊”深入開復工企業，分行業摸清企業用工需求。“到目前，我們匯總了毛衫、電子信息、機械制造、食品加工、核電等行業1300余家企業用工難題和招聘信息，并為2844名意向就業者提供了就業幫助。”市人社局公共就業(人才)服務中心主任李偉國介紹到。

　　海陽市建檔立卡貧困戶王曉林是“招聘專員”行動收益者之一，母親去世，父親常年臥病在床讓他不得不貼身照顧，無法長時間外出打工。“政府的招聘專員可幫了大忙，為我這個事天天跑，在俺家附近工廠給找個活兒，正好我之前干過電氣焊，到了后能直接上手，離家挺近，來回照顧也方便！”王曉林欣喜地說。

　　得益于招聘專員的還有美興機械有限公司的工人潘林起，“看到網上發的技能培訓就試了試，反正在家呆著也著急，沒想到很有用，車床操作這方面學到不少以前不知道的技巧，開工后操作效率肯定提高不少。”潘林起電話中跟記者說。對用工困難企業傾力相助，對隔離在家的工人海陽市也是下足了功夫，2月16日，海陽市人社局發起“停工不停學線上技能學”活動，采用“互聯網+培訓”的方式對隔離在家的農民工、離校2年未就業大學生、建檔立卡貧困勞動力及貧困家庭子女開展線上職業技能培訓，提高就業技能。目前，已有548人在網絡平臺進行注冊報名,403人正在學習，111人通過考核。